- สรรหา คัดเลือก สัมภาษณ์งาน เอกสารสัญญาจ้างพนักงาน - บันทึกเวลาการทำงาน ขาด ลา มาสาย - จัดกิจกรรมสวัสดิการให้กับพนักงาน - รับผิดชอบดูแลตรวจสอบเดินตรวจงาน แม่บ้านและความสะอาดในพื้นที่ - ประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

- สรรหา คัดเลือก สัมภาษณ์งาน เอกสารสัญญาจ้างพนักงาน - บันทึกเวลาการทำงาน ขาด ลา มาสาย - จัดกิจกรรมสวัสดิการให้กับพนักงาน - ประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

- วางแผนการสรรหาบุคลากร - นำเสนอช่องทางในการสรรหาบุคลากรใหม่ๆ - สัมภาษณ์ คัดกรองผู้สมัครงาน - จัดทำประกาศรับสมัครงานส่งไปยังหน่วยงานจัดหางานของภาครัฐและเอกชน - ติดต่อกรมจัดหางาน ออกบูธรับสมัครงานตาม Job Fair ต่างๆ - สรุปรายงานผลการทำงานในแต่ละสัปดาห์และแต่ละเดือน - ออกสาขาต่างจังหวัดเพื่อไปรับสมัครงานนอกสถานที่ได้ - งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

ทำงาน จันทร์-ศุกร์ เวลา 8.30-17.30 น ยินดีต้อนรับ นศ.ฝึกงาน รายละเอียดงาน • สรรหาพนักงานในตำแหน่งต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย • วางแผนการสรรหาและหาช่องทางใหม่ๆ ให้เหมาะสมกับตำแหน่งนั้นๆ • คัดกรองใบสมัคร ติดต่อสัมภาษณ์งาน • ทำ Report สรุปการสรรหาพนักงานในแต่ละเดือน • มีการทำยอด KPI ในการสรรหาในแต่ละเดือน • ออกนอกพื้นที่ใน กทม. ประมาณ1-2ครั้งต่อเดือน

ทำงาน จันทร์-ศุกร์ เวลา 8.30-17.30 น รายละเอียดงาน -สรรหาพนักงานในตำแหน่งต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย -วางแผนการสรรหาและหาช่องทางใหม่ๆ ให้เหมาะสมกับตำแหน่งนั้นๆ -คัดกรองใบสมัคร ติดต่อสัมภาษณ์งาน -ดูแล/ปรับปรุง ข้อมูลประกาศงานในสื่อสมัครงาน เพื่อให้สื่อไปยังกลุ่มผู้หางานได้อย่างมีประสิทธิภาพ -ทำ Report สรุปการสรรหาพนักงานในแต่ละเดือน -มีการทำยอด KPI ในการสรรหาในแต่ละเดือน -ออกพื้นที่สรรหา ตั้งบูธ เป็นทีมและช่องทางต่างๆตามที่บริษัทได้รับมอบหมาย ยินดีต้อนรับ นศ.ฝึกงาน

เพื่อความรวดเร็วในการสมัคร แอด Line ID : @544yufqt (มี@) โทร 065-5258243 คุณเเนน (ฝ่ายบุคคล) Project officer เจ้าหน้าที่ฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล รายละเอียดงาน • ติดต่อประสานงานทั้งภายในเเละภายนอก • ดูเเลการขาด ลา มาสายของพนักงานที่ดูแล • ทำเงินเดือน เเละ ค่า Commission ของพนักงานที่ดูแล • ดูเเลงานธุรการ งานเอกสาร • เช็คข้อมูล คีย์ข้อมูล -ทำงาน จันทร์-ศุกร์ เวลา 8.30-17.30 น. -ยินดีต้อนรับ นศ.ฝึกงาน

- วางแผนและบริหารกำลังคน และ Recruit บุคคลากร - กำหนดและวัดผล KPI แต่ละตำแหน่ง - แรงงานสัมพันธ์และความปลอดภัย - เช็คเวลาทำงานของพนักงาน - คิดเงินเดือนพนักงาน - ทำสัญญาจ้าง ใบเตือน และเอกสารอื่นๆ - ยื่นเอกสารประจำเดือน/ปี เช่น ประกันสังคม กยศ. กรมพัฒฯ การจ้างงานคนพิการ - และอื่นๆ ตามที่ผู้บริหารกำหนด ทำงาน จันทร์-เสาร์ 09.00-18.00น.

1.การวางแผนกำลังคน 2.แผนการฝึกอบรม 3.การประเมินผลการปฎิบัติงาน

บริษัทฯได้เปิดรับสมัครงานตำแหน่งเจ้าหน้าที่สรรหาบุคลกร - ทำหน้าที่สรรหาบุคคลากรตำแหน่งต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย - และทำเอกสารตามที่หัวหน้างานมอบหมายให้ - โดยทำงานจันทร์ - ศุกร์ (9.00-17.00น.) หยุดเสาร์-อาทิตย์ และนักขัตฤกษ์ - มีเงินเดือนประจำ+คอมมิชชั่น และสวัสดิการ

1. ติดต่อประสานงานกับลูกค้า เพื่อแจ้งข้อมูลการส่งพนักงานทดแทนงาน และการส่งพนักงานประจำ 2. ประสานงานเจรจา และชี้แจงการแก้ไขปัญหาเบื้องต้นกับลูกค้ากรณีเกิดปัญหา 3. สอบถามเพื่อประเมินผลการปฏิบัติงานกับลูกค้า 4. จัดทำเอกสารใบส่งตัว บัตรพนักงาน หรือข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับพนักงาน และส่ง Mail แจ้งลูกค้า 5. ฝึกอบรมพนักงานก่อนเริ่มปฏิบัติงาน 6. ติดตามการปฏิบัติงานของพนักงานให้เรียบร้อยตามข้อกำหนดบริษัท 7. ตรวจสอบและสรุปการขาด ลา มาสาย ของพนักงานที่อยู่ในช่วงทดลองงาน 3 เดือน 8. ดูแล แนะนำให้คำปรึกษา