1.ทดลองงาน 16 เดือนเพื่อก้าวขึ้นตำแหน่ง ผู้จัดการทดลองงาน 2.ฝึกพื้นฐานของการทำงานเพื่อ เป็นผู้บริหาร 3. เรียนรู้และปฏิบัติ เกี่ยวกับโครงการต่างๆของบริษัท เพื่อนำไปสู่ การสอน ทีมงาน

- กำหนดกลยุทธ์และวางแผนการขายรายปี - วิเคราะห์ข้อมูลตลาดและคู่แข่งขัน - พัฒนาทีมขาย - บริหารยอดขายให้เติบโตตามเป้าหมายที่วางไว้ - พัฒนารูปแบบการขายและสร้างความเชื่อมั่นกับลูกค้า - พัฒนาสินค้าและบริการให้เหมาะสมกับช่องทางการขาย - วางแผนกิจกรรมส่งเสริมการขายรายเดือน - เพิ่มช่องทางการกระจายสินค้า - ประมาณการณ์การขาย - เข้าพบลูกค้าเจรจาและวางแผนการขายร่วมกับลูกค้า - วางแผนและบริหารค่าใช้จ่ายให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท คุณสมบัติเพิ่มเติม 1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีสาขาการตลาดบริหารธุรกิจ ห

1. Welcomes customers to the Beach Club in a friendly, courteous manner. 2. Follow all rules, regulations, policies and procedures for the hotel and assist in protecting and safeguarding all hotel assets. 3. Responsible for prompt, efficient and courteous service of food and beverages to restaurant customers in accordance with standards. 4. Performs necessary tasks to service customers, i.e., taking and filling all food and drink orders and assisting in maintaining customers dining area in

- Align sales efforts with the overall business objectives of the hotel. - Conduct ongoing market research to identify trends, opportunities, and potential areas for growth. - Monitor competitors and stay informed about industry dynamics. - Build and maintain relationships with key clients, including corporate accounts, travel agencies, and event planners. - Achieve individual and collective sales targets. - Personally handle negotiations with key clients and larger accounts. - Work closel

1 การกำหนดเป้าหมายประจำปีทั้งในเชิงคุณภาพและปริมาณ 2 การพัฒนา การวางแผน และการจัดเตรียมตัวชี้วัดที่เหมาะสมเพื่อการบรรลุเป้าหมาย 3 กำหนดทิศทางการบริการ ดูแลยอดงานบริการให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนด 4 สร้างรายได้และขยายฐานลูกค้าให้บริษัท 5 ให้คำปรึกษาแนะนำแก่ลูกค้า และพนักงานภายในหน่วยงานที่ดูแลรับผิดชอบ

1. คิดกลยุทธ์ / แคมเปญการตลาดเพื่อสร้างการรับรู้ของ Product ไปยังกลุ่มเป้าหมาย ทั้งในส่วน online และ offline 2. วิเคราะห์ผลิตภัณฑ์ / คู่แข่ง / เทรนด์ของตลาดในปัจจุบันเพื่อนำมาใช้ในการวางแผนงาน 3. วางแผนการทำงานของตนเองและทีมงานอย่างมีระบบ ควบคุม Timeline ได้ตามที่ตั้งไว้ 4. นำเสนอ Brief งานทีมงานที่เกี่ยวข้อง ด้วยทักษะการสื่อสารได้เข้าใจชัดเจน ครบถ้วน ตรงประเด็น / มีความมั่นใจในการพรีเซ้นต์งาน 5. แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี

ดูแลทีมงาน (เซลล์) สามารถวางระบบบริหารการขายภายใน บริษัทได้เป็นอย่างดี

1.ดูแลการปฏิบัติงานในการให้บริการ (เช็คอิน-เช็คเอ้าท์) 2.ต้อนรับูกค้าที่มาติดต่อทั้งไทย-ต่างประเทศ 3.รับโทรศัพท์-ตรวจเช็ค E-Mail 4.ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก 5.ดูแลการจัดตารางเข้าเวรของพนักงานในแผนก 6.แก้ไขปัญหาให้คำแนะนำลูกค้า 7.งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

1.ควบคุมดูแลส่วนงานบริการภายในรีสอร์ททั้งหมด ตามนโยบายของผู้บริหาร และโครงสร้างของบริษัท และมีวุฒิภาวะในแก้ไขปัญหา ต่างๆภายในรีสอร์ทได้ 2.บริหารจัดการงานบริการลูกค้า และ พัฒนาพื้นที่ไร่แปลงสวนพืชผลต่างๆในรีสอร์ท ให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท 3.จัดสรรพนักงาน ให้หมาะสมกับงานในรีสอร์ท แม่บ้าน แผนกเสิร์ฟ / ต้อนรับ ฝ่ายช่าง และคนสวน 4.ควบคุมดูแลงานธุรการทั่วไป เช่น บัญชี การเงิน / ตรวจสอบ / รวมถึงงานจัดซื้อ ต้นทุน วัตถุติบ และเครื่องจักรกลไนไร่ ต่างๆ

- บริหารทีมจัดเรียงสินค้า(ทีมMer) และ ขาย PC ประจำห้าง ws และ eve - ขยายพื้นที่ เพิ่มสาขา และดูแลพื้นที่หน้านร้าน ยอดขาย - ปฎิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย - ทำงานสัปดาห์ละ 6 วัน (เวลาทำงานปกติ 09.00 – 18.00) หยุดวันอังคาร