ค้นหาตำแหน่งงานว่าง

ลงทะเบียนฝากประวัติ สมัครงาน เข้าระบบคนหางาน หางาน งานมาใหม่วันนี้

งาน บริษัท พีเพิ่ล (ประเทศไทย) จำกัด
ตรวจสอบคุณภาพสินค้าที่ผลิตก่อนส่งมอบให้กับลูกค้า
บริษัท พีเพิ่ล (ประเทศไทย) จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 4   อัตราค่าจ้าง : ตามตกลง/ตามประสบการณ์
วันที่ : 21 พ.ย. 2567
งาน บริษัท พีเพิ่ล (ประเทศไทย) จำกัด
วางแผน คุมงานการผลิต
บริษัท พีเพิ่ล (ประเทศไทย) จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 1   อัตราค่าจ้าง : ตามตกลง/ตามประสบการณ์
วันที่ : 21 พ.ย. 2567
งาน บริษัท พีเพิ่ล (ประเทศไทย) จำกัด
ตรวจสอบคุณภาพสินค้า รายงานและวิธีการแก้ไขปัญหา
บริษัท พีเพิ่ล (ประเทศไทย) จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 1   อัตราค่าจ้าง : ตามตกลง/ตามประสบการณ์
วันที่ : 21 พ.ย. 2567
งาน บริษัท จัดหางาน ลีดดิ้งพาวเวอร์ จำกัด
- จัดทำรายงานและตรวจสอบขั้นตอนการผลิตทุกขั้นตอน - ประสานกับฝ่ายขายเพื่อแจ้งคุณภาพงานกับฝ่ายผลิต - ประเมินการผลิตแบบใหม่ที่จะลง Order สวัสดิการ - เป็นบริษัท สวัสดิการตามกฎหมาย - พักร้อน 6 วันต่อปี (ได้สิทธิพักร้อนเมื่อผ่านทดลองงานตามสัดส่วน) - ลากิจได้รับค่าจ้าง 3 วันต่อปี - วันหยุดตามประเพณีไม่น้อยกว่า 13 วัน/ปี - มีเงินสนับสนุนยอดงาน(ทำงานเกินเป้าที่กำหนด) - งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี/กีฬาสีประจำปี - ปรับเงินเดือนประจำปี - เบี้ยขยันเดือนละ 500 บาท *ทำงาน จันทร์-ศุกร์ และ หยุดวันเส
บริษัท จัดหางาน ลีดดิ้งพาวเวอร์ จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 1   อัตราค่าจ้าง : 50,000 - 65,000
วันที่ : 21 พ.ย. 2567
งาน บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
1.ตรวจสอบคุณภาพผลิตภัณฑ์สายไฟฟ้าให้เป็นไปตามมาตรฐานคุณภาพที่กำหนด 2.จัดทำสรุปรายงานประจำ 3.จัดเก็บและบำรุงรักษาเครื่องมือวัดเครื่องสอบเทียบให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน 4.งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน
บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 2   อัตราค่าจ้าง : ตามโครงสร้างบริษัท หรือ ตามตกลง++
วันที่ : 20 พ.ย. 2567
งาน บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
1.คุมเครื่องจักรตีเกลียว ตามขั้นตอนวิธีการปฏิบัติของฝ่ายผลิต ได้ 2.เขียนรายงานการผลิตประจำวันได้ 3.ตรวจเช็คเครื่องจักรหุ้มฉนวนก่อน-หลังทำงาน 4. ทำงานจันทร์-เสาร์ เวลา08:00-17:00น. ทำงานเข้ากะ 20:00 - 05:00น. มีค่ากะ,มีOT. 5.งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน เช่น การทำความสะอาด,การทำ 5ส.
บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 3อัตรา   อัตราค่าจ้าง : ค่าแรงงานขั้นต่ำ353หรือวุฒิการศึกษา10,590บาท
วันที่ : 20 พ.ย. 2567
งาน บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
1.มอบหมายหน้าที่ จัดการ ควบคุม สนับสนุน ให้จนท.QA,QCปฏิบัติงานอย่างถูกต้อง ครบถ้วน รวดเร็ว มีประสิทธิภาพ 2.จัดการ ควบคุม ให้ จทนท.QA,QCปฏิบัติตามกฎ ระเบียบ ข้อบังคับขององค์กร 3.ฝีกอบรมและประเมินความสามารถ จนท.QA,QC ให้ปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้องรวมทั้งการใช้งานและบำรุงรักษาเครื่องมือ อุปกรณ์ต่าง ๆ 4.สามารถตรวจสอบ ทดสอบผลิตภัณฑ์ได้ 5.ดูแล รักษาเครื่องมือ อุปกรณ์ต่าง ๆ ให้อยู่ในสภาพที่ดี พร้อมใช้งานอย่างเป็นไปตามข้อกำหนด 6.ติดต่อ ประสานงานกับหน่วยงานอื่น ๆ เช่น ฝ่ายขาย ลูกค้า สมอ.หน่วยงานทดสอบ
บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 1 อัตรา   อัตราค่าจ้าง : ตามโครงสร้างบริษัท หรือ ตามตกลง
วันที่ : 20 พ.ย. 2567
งาน บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
1.ควบคุมดูแลคุณภาพผลิตภัณฑ์ให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนดไว้ 2.จัดทำรายงานคุณภาพประจำวัน,สัปดาห์,เดือน ส่งผู้จัดการโรงงาน 3.งานISO/IEC17025 4.และงานอื่นที่เกี่ยวข้องที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้า
บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 1 อัตรา   อัตราค่าจ้าง : ตามตกลง หรือประสบการณ์
วันที่ : 20 พ.ย. 2567
งาน บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
1.การตรวจนับและการบันทึกข้อมูล 2.จัดเรียงสินค้าในคลังสินค้าสำเร็จรูปได้ถูกต้อง 3.นับสินค้าคงเหลือประจำวันได้อย่างถูกต้อง 4.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
บริษัท เอส.ซุปเปอร์ เคเบิ้ล จำกัด
จังหวัด นครปฐม   เขต : สามพราน
อัตรา : 2   อัตราค่าจ้าง : ตามโครงสร้างบริษัท
วันที่ : 20 พ.ย. 2567
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 11 งาน
1 2

โปรดระวัง !!
การส่งใบสมัครงานนั้น ไม่ควรส่งใบสมัครไปที่บริษัทเดิมซ้ำๆ ใบสมัครเพียงใบเดียวก็เพียงพอแล้วต่อการพิจารณาของทางบริษัท

JobTH.com
บริษัท เน็ต แอดเวอร์ไทซิ่ง จำกัด
เลขที่ประจำตัวผู้เสียภาษี 0-1055-48148-53-1

ติดตามเรา
        

ลงโฆษณาติดต่อได้ที่
โทร : 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
แฟกซ์ : 02-001-8804 - 05

มีปัญหาการใช้งาน

วันเวลาทำการ
จันทร์-ศุกร์ : 8:00-17:00  เสาร์ 9:00-16:00

Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.