งานเกี่ยวกับอสังหาริมทรัพย์และที่ดิน ออกแบบ ก่อสร้าง และงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

• Manage daily operations (front desk, housekeeping, food & beverage, maintenanace, etc.). • Monitor staff performance, schedules, and training to ensure excellent service delivery. • Implement standard operating procedures (SOPs) to improve efficiency and service quality. • Monitor service quality, cleanliness, and efficiency in guest departments. • Respond promptly to guest feedback and resolve any issues to maintain high satisfaction. • Monitor budgets, costs, and operational KPIs to max

1.ติดตาม ควบคุม สนับสนุนการดำเนินธุรกิจขององค์กรให้เป็นไปตามแผนงาน 2. บริหารจัดการ คอนโดมิเนี่ยม บริหารเจ้าหน้าที่ภายในอาคาร 3. ดูแลทรัพย์สิน สัญญาเช่าต่างๆ ยื่นจดเครื่องหมายการค้า 4. ให้คำแนะนำและเป็นที่ปรึกษาแก่ พนักงาน และ ผู้มาใช้บริการ พักอาศัยภายในอาคาร 5. ทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี 6. ดูแลเงินสดย่อย 7. งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

หน้าที่ความรับผิดชอบ - วางแผนและควบคุมการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชาตามหน่วยงานต่างๆให้เป็นไปตามมาตราฐานของบริษัท - สรุปออกบิลค่าน้ำ ,ค่าส่วนกลาง, ใบปลดหนี้ของนิติคอนโด - การทำสัญญา รปภ / แม่บ้าน / หรือเอกสารสัญยาอื่นที่เกี่ยวข้อง - จัดทำรายงานการประชุม ของหน่วยงาน - ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง - งานอื่น ๆที่ได้รับมอบหมาย - มีประสบการณ์ทำงานด้านบริหารอาคารโดยตรง (พิจารณาเป็นพิเศษ)

1. วางแผน ควบคุม และพัฒนาระบบคุณภาพขององค์กรให้เป็นไปตามมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง เช่น GMP, HACCP, ISO 14001, BRC, HALAL, และมาตรฐานลูกค้าอื่นๆ 2. ประสานงานกับลูกค้าในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับคุณภาพสินค้า เช่น การตอบแบบสอบถามด้านคุณภาพ การรับรองมาตรฐาน การตรวจสอบจากลูกค้า (Customer Audit) และการจัดการข้อร้องเรียน (Customer Complaint) 3. เตรียมเอกสารและข้อมูลเพื่อรองรับการตรวจประเมินจากลูกค้าหรือหน่วยงานภายนอก 4. ตรวจสอบ วิเคราะห์ และรายงานคุณภาพผลิตภัณฑ์ รวมถึงการวิเคราะห์สาเหตุและกำหนดแนวทางการแก้

1. การดำเนินงานและการนำแผนไปใช้ • ดูแลการดำเนินงานตั้งแต่ต้นจนจบในการนำกระบวนการผลิตอาหาร ผลิตภัณฑ์ และกลยุทธ์ทางธุรกิจไปใช้ • รับรองว่ากระบวนการผลิตเป็นไปตามมาตรฐานความปลอดภัยด้านอาหาร (เช่น HACCP, GMP, ISO 22000) • ประสานงานระหว่างทีมงานข้ามสายงาน เช่น R&D, ฝ่ายผลิต, ซัพพลายเชน และฝ่ายประกันคุณภาพ เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่น 2. การวางแผนเชิงกลยุทธ์และการเพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการ • วางแผนกลยุทธ์ การบริหารจัดสรรทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผลด้วยต้นทุนที่เหมาะสม •

หน้าที่ ดูแลการดำเนินงานภายในร้านให้เป็นไปตามมาตรฐาน บริหารทีมงาน แบ่งงาน และควบคุมคุณภาพบริการ ตรวจสต๊อก วัตถุดิบ อุปกรณ์ และจัดทำรายการสั่งซื้อ ดูแลยอดขาย รายรับ–รายจ่าย และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ให้บริการลูกค้าและสนับสนุนงานหน้าร้านตามที่ได้รับมอบหมาย ทำงาน 6 วันต่อสัปดาห์ เข้างานเป็นกะ 06.30-16.00 / 10.30-20.00 สวัสดิการ ฟรีอาหาร เครื่อวดื่ม ประกันสังคท พักร้อน วันหยุกนีกขัตฤกษ์ ชุดฟอร์ม 3ชุด/ปี

รับผิดชอบ ประสานงานและสนับสนุนการทำงานของผู้บริหาร การค้นหาข้อมูล และวิเคราะห์ข้อมูล งานตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหาร

1 ศึกษาแผนการทำงาน / ติดตามผลประเมินผล และปัญหาการทำงานของส่วนงานเร่งรัดหนี้ และนำเสนอต่อผู้บังคับบัญชา 2 กำหนดรูปแบบการติดตามการทำงาน ปรับปรุงรูปแบบการทำงานระดับบริหาร ระดับหัวหน้า (Supervisor) ให้ตรงตามแผนการงาน พร้อมสร้างเครื่องมือที่สามารถวัดผลการทำงานได้อย่างชัดเจน 3 วิเคราะห์ปัญหาทางด้านนโยบายองค์กร โครงสร้างองค์กร 4 ให้ความคิดเห็น คำแนะนำ เกี่ยวกับการบริหารงานแก่ระดับบริหาร หัวหน้างาน (Supervisor) 5 ร่วมพัฒนาองค์กรในทุกด้านการบริหาร 6 ช่วยจัดทำแผนธุรกิจของบริษัทฯ กำหนดกลยุทธ์ทางธุรกิ

วางแผน กำหนดเป้าหมาย และมาตรฐานการปฏิบัติงานในแผนกบริการ ดูแลการปฏิบัติงานของพนักงานในฝ่าย กำหนดทิศทางการบริการ ดูแลยอดงานบริการ ให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนด สร้างรายได้และขยายฐานลูกค้าให้บริษัท