ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
งานธุรการประจำสำนักงาน ทำใบเสนอราคาให้เซลส์ ประสานงานภายในสำนักงาน
ทำใบเสนอราคา เปิดบิล ประสานงานกับเซลส์
รับออเดอร์จากเซลส์ ทำใบเสนอราคา ประสานงานกับแผนกต่างๆ เปิดใบสั่งขาย
1. สรรหาพนักงานตามตำแหน่งต่าง ๆ ที่บริษัทเปิดรับ
2. จัดทำเอกสารสัญญาจ้างพนักงานเริ่มงานใหม่
3. บันทึกข้อมูลพนักงานลงระบบกลางของบริษัท
4. ปฐมนิเทศพนักงานเริ่มงานใหม่
5. จัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องอื่น ๆ เช่น ประเมินการผ่านทดลองงานพนักงาน
6. จัดกิจกรรมให้พนักงานตามที่บริษัทกำหนด
7. ดูแลงานด้านแรงงานสัมพันธ์
8. อื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
-ดูแลร้าน
-ดูแลเครื่องเล่น และบ้านบอล
-ดูแลลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการ
-ดูแลการโอนเงิน และการแลกเงิน
ประสานงานและเป็นที่ปรึกษาพนักงานสาขา
ดูการการทำงานของพนักงานสาขา
บริหารสาขาให้สามารถดำเนินการได้
ตรวจสอบการทำงานทั้งระบบของพนักงานสาขา
รับพนักงานและคิดค่าแรงให้พนักงานสาขาที่ตนเองดูแล
- ประสานงานระหว่างสาขาและส่วนกลาง
- รับเรื่อง
- มีความคล่องตัว แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
- มีมาตรฐานประสิทธิภาพในการทำงาน มีความรับผิดชอบสูง
งาน HR(Human Resources) หรืองานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล มีหน้าที่ดูแลเรื่องการสรรหา คัดเลือกบุคลากร การว่าจ้าง ดูแลเรื่องค่าจ้าง เงินเดือน และสวัสดิการบุคลากร ผู้ที่จะทำงาน HR ได้นั้น ต้องเป็นบุคคลที่สามารถเข้าถึงคนได้ทุกกลุ่ม เพื่อที่จะได้เข้าถึงปัญหา อีกทั้งต้องมีแนวคิด ในทางการพัฒนาบุคลากรให้มีประสิทธิภาพ
-จัดทำค่าแรงคนงานภายในบริษัท
-จัดซื้อวัสดุ
-จัดทำต้นทุนภายในบริษัท
-จัดทำสต็อกวัสดุ
-ทำงานตามที่ได้รับมอบหมาย
ตอบคำถามลูกค้าช่องทางต่างๆ
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 2412 งาน.
หางาน สมัครงาน > ธุรการ/ประสานงาน/คีย์ข้อมูล > ทุกจังหวัด > ทุกเขต
Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.