ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
ติดต่อสำนักงานที่ดินและสำนักงานบังคับคดี ในแต่ละพื้นที่
-ดูแลงานด้านการพัฒนาบุคลากรและพัฒนาองค์กรทั้งระบบ
-ดำเนินการสำรวจความจำเป็นในการฝึกอบรมขององค์กร
-วางแผนการฝึกอบรม Training / Roadmap / Training needs Survey
-จัดทำงบประมาณในการจัดฝึกอบรมตามแผนการฝึกอบรมที่กำหนดและอนุมัติไว้แล้ว
-ดำเนินการจัดฝึกอบรมตามแผนการฝึกอบรมที่กำหนดไว้
-สรุปผลการฝึกอบรม ติดตามหรือร่วมติดตามผลการประเมินการฝึกอบรม
-ร่วมดำเนินการงานด้านพัฒนาองค์กร อาทิ การวางระบบ/HRO/JD/Career Path/Sucession Plan
-พัฒนางานด้านพัฒนาบุคลากรและพัฒนาองค์กรให้ทันต่อการธุรกิจของบริษัทอื่น
- วางแผนวิเคราะห์ความรู้ความสามารถของบุคลากรฝ่ายการพยาบาล
- ติดตามการพัฒนาและการประเมินผลความรู้ของบุคลากร
- จัดทำสื่อการสอนใน Knowledge Sharing ของฝ่ายการพยาบาล
- ประสานงานหน่วยงานภายในฝ่ายการพยาบาล และหน่วยงานอื่นๆ ภายในโรงพยาบาล
1. ตรวจสอบและจ่ายยาตามใบสั่งยาจากแพทย์
2. ดูแลรายการและจำนวนยาในคลังให้มีเพียงพอเสมอ และดูแลวันหมดอายุของยาต่าง ๆ
3.ให้คำปรึกษาและให้คำแนะนำด้านการใช้ยาที่ถูกต้องกับผู้ป่วย
4.ทำรายงานการซื้อขาย หรือจ่ายยาในแต่ละวัน และรายงานให้ผู้เกี่ยวข้องทราบ
หน้าที่ดูแลผู้ป่วยต่อจากพยาบาล จะเน้นหน้าที่หลักไปที่ดูแลผู้ป่วยเบื้องต้น ช่วยประสานงาน การเดินยา การรับยา การจ่ายยา รวมถึงการเตรียมเครื่องมือทางการแพทย์ต่างๆ เพื่อรองรับผู้ป่วยที่เข้ามาใช้บริการ เป็นต้น
- พัฒนาระบบบริหารบริการพยาบาลภายในแผนกให้มีคุณภาพ
- ติดตามการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ภายในแผนกให้เป็นไปตามมาตรฐาน
- วิเคราะห์ สถานการณ์กำหนดภาระงาน ตลอดจนวางแผนอัตรากำลังให้เหมาะสมกับปริมาณงาน
- กำหนดนโยบายและระเบียบปฏิบัติในการบริหารจัดการของแผนกให้สอดคล้องกับทิศทาง กลยุทธ์และนโยบายของโรงพยาบาล
- วางแผนวิเคราะห์ความรู้ความสามารถของบุคลากรฝ่ายการพยาบาล
- ติดตามการพัฒนาและการประเมินผลความรู้ของบุคลากร
- จัดทำสื่อการสอนใน Knowledge Sharing ของฝ่ายการพยาบาล
- ประสานงานหน่วยงานภายในฝ่ายการพยาบาล และหน่วยงานอื่นๆ ภายในโรงพยาบาล
วางแผนและปรับปรุงกระบวนการทำงาน ของฝ่ายและหน่วยงาน ให้เป็นไปตามแผนงานที่วางไว้
จัดทำงบการเงินรายไตรมาส และงบการเงินประจำปี เพื่อส่งให้ผู้ตรวจสอบบัญชีตรวจทาน
อนุมัติเอกสารการบันทึกบัญชี อย่างถูกต้อง ครบถ้วน ตามประมวลรัษฎากรและนโยบายของบริษัท
จัดทำงบการเงิน และอัตราส่วนทางการเงิน พร้อมทั้งวิเคราะห์งบการเงิน เพื่อนำเสนอผู้บริหาร
ประสานงานระหว่างฝ่ายต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง
1. ให้บริการผู้ป่วยที่มาใช้บริการด้วยมาตรฐานวิชาชีพพยาบาล
2. ให้คำแนะนำ ปรึกษา แก่ผู้มาใช้บริการ ให้เป็นที่ประทับใจ
เตรียมความพร้อมก่อนการให้ยาระงับความรู้สึก และดำเนินการให้ยาระงับความรู้สึก
ดูแลเคสศัลยกรรมหลังการให้ยาระงับความรู้สึกจนกระทั่งเคสปลอดภัยในห้องผ่าตัด
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 95 งาน.
หางาน สมัครงาน > จังหวัด ตรัง > ทุกเขต
Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.