ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
1.รับผิดชอบงานบำรุงรักษาเชิงป้องกัน ระบบเครื่องกล ไฟฟ้า สุขาภิบาล และระบบอื่นๆที่เกี่ยวข้องให้เป็นไปตามแผนงาน
2.ดำเนินร่วมทำการวิเคราะห์ปัญหาและลงมือแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นได้อย่างรวดเร็ว
3.รับผิดชอบการตรวจสภาพเครื่องจักรและอุปกรณ์ การทดสอบเครื่องจักรให้พร้อมใช้งานอย่างมีประสิทธิภาพ
4.รับผิดชอบงานทำความสะอาดทั่วไป การหล่อลื่น เครื่องจักรและอุปกรณ์ทั้งหมดในระบบอาคาร
6.งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
บันทึกการจ่ายเงิน การรับเงิน และธุรกรรมทางการเงิน บันทึกข้อมูลทางการเงินตามระบบของการบัญชี ทำบัญชีรายรับ บัญชีรายจ่าย ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารทางบัญชี
ผู้จัดการฝ่ายบุคคลมีหน้าที่หลักในการบริหารจัดการงานด้านทรัพยากรบุคคลทั้งหมด ตั้งแต่การวางแผนกลยุทธ์ให้สอดคล้องกับธุรกิจ การสรรหาและคัดเลือกพนักงาน การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ การพัฒนาและฝึกอบรมพนักงาน ไปจนถึงการดูแลเรื่องกฎหมายแรงงานและแก้ไขปัญหาความขัดแย้งในองค์กร เพื่อให้องค์กรดำเนินงานได้อย่างราบรื่นและบุคลากรมี
หน้าที่และความรับผิดชอบหลักของผู้จัดการฝ่ายบุคคล (HR Manager)
1. การวางแผนและพัฒนากลยุทธ์: กำหนดทิศทางและพัฒนากลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายทางธุรกิจขององค์กร รว
-ดูแลและบริหารจัดการ สรรหา คัดเลือก สัมภาษณ์ และการบรรจุเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน รวมทั้งการปรับเลื่อนระดับ/ตำแหน่ง การโอนย้ายงาน การดูแลสวัสดิการ สิทธิประโยชน์ รวมทั้งการอำนวยความสะดวกให้กับเจ้าหน้าที่
-จัดทำแผนการสื่อสารภายในองค์กรในการสร้างความสัมพันธ์ภายในองค์กร การจัดกิจกรรมสัมพันธ์ เพื่อสร้างความผูกพันในองค์กร และกระตุ้นให้เกิดบรรยากาศในการทำงานที่สร้างสรรค์
-ดูแล บริหารผลงานและการประเมินผลการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน การจัดทำระเบียบปฏิบัติตามคำสั่ง ข้อบังคับ และระเบียบวินัยขอ
รายละเอียดงาน
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1.แพ็คสินค้าให้เรียบร้อย เพื่อส่งสินค้าให้กับลูกค้า
2. ตรวจสภาพของสินค้าและจำนวนตามที่บิลเปิดมาโดยไม่ให้เกิดข้อผิดพลาด
3. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาตามที่ผู้บังคับบัญชาเห็นสมควร
4. ปฎิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ
รายละเอียดงานและหน้าที่งานรับผิดชอบ
1. โทรติดต่อลูกค้าผ่านทางโทรศัพท์ เพื่อแนะนำและให้ข้อมูลเกี่ยวกับสินค้า
2. เน้นการโทรออกหาลูกค้า / ไม่ต้องไปพบลูกค้าเอง
3. มีระบบช่วยสนับสนุนการทำงานให้มีประสิทธิภาพ
4. มีเครื่องมือช่วยวิเคราะห์สถานการณ์ พร้อมทีมงานคุณภาพสนันสนุนการขาย
รายละเอียดงาน
1.ทำบัญชีรับ-จ่ายของบริษัท (พร้อมทั้งสรุปและนำเสนอเอกสารทางบัญชีกับกรรมการบริษัทได้)
2.กระทบยอดเงินบัญชีในธนาคาร
3.ออกเอกสารใบเสร็จ-ใบกำกับภาษี
4.จัดทำรายงานภาษีซื้อ-ขาย สำหรับยื่น ภพ.30 และ 36
5.ออกเอกสารหัก ณ ที่จ่ายต่างๆ เช่น ภ.ง.ด.1,3,53
6.ดูแลเงินสดย่อย(ถ้ามี)
7.ประสานงานกับบุคคลภายในและภายนอกบริษัท
8.รวบรวมเอกสารบัญชีข้างต้นทั้งหมดเพื่อนำส่งบริษัทบัญชีข้างนอก
- ให้คำแนะนำและคำปรึกษาแก่ลูกค้าที่ต้องการซื้อรถยนต์ TOYOTA
- ให้คำแนะนำที่ดี ซึ่งนำมาสู่การปิดการขายตามที่บริษัทฯตั้งไว้ ทางบริษัทฯ มีการอบรมให้ก่อนเริ่มงาน
ลักษณะงาน
1. เป็นงานบริการ ดูแลลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการ ทำเครื่องดื่ม แนะนำกาแฟ ขนมและสินค้าของบริษัทได้
2. ดูแลเรื่องความสะอาดทั้งหน้าร้านและหลังร้าน
3. คิดเงินถอนเงินได้ เรียนรู้งาน โปรโมชั่นใหม่ๆ ของบริษัทเสมอ
สาขาที่เปิดรับประจำโซนนี้
- Bangchak Pradit Manutham IB
- Tops Market Nakniwat
- The Crystal
- The Alley Ramindra
- Fashion Island
รายชั่วโมง ทำงาน 4-6 วันต่อสัปดาห์ วันละ 6-8 ชม.
รายเดือน ทำงาน 5.5 วันต่อสัปดาห์ วันละ 8 ชม.
ลักษณะงาน
-ให้บริการและแนะนำสินค้าแบรนด์นีเวียให้กับลูกค้า
-ดูแลสต็อคสินค้าหน้าร้าน
-ทำรายงานยอดขายสินค้า
-ทำงาน 6 วัน / สัปดาห์
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 1559 งาน.
Copyright 2008-2025, All Rights Reserved.