1.จัดซื้อสินค้า, ของใช้ และวัตถุดิบของร้านอาหาร 2.เปรียบเทียบราคาและคุณภาพให้ตรงตามมาตรฐานของบริษัท 3.สรรหา Suppliers ใหม่ๆ

1.ควบคุมดูแลการทำงานโดยรวมภายในร้านทั้งหมด 2.ควบคุมดูแลความเรียบร้อยของการเตรียมการเปิดและปิดร้านในแต่ละวัน 3.ควบคุมดูแลความเรียบร้อยของงานบริการต่างๆ ภายในร้าน และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างดีเยี่ยม ถูกต้อง 4.จัดการดูแลตารางการทำงานของพนักงานเพื่อให้มีพนักงานเพียงพอต่อเวลาทำการอย่างเหมาะสม 5.สังเกต, บันทึก, แนะนำ, ประเมิน และตักเตือนต่อการปฏิบัติงานของพนักงาน 6.ทำสรุปรายงานประจำวัน, รายสัปดาห์และรายเดือน รายงานต่อผู้บริหาร เช่น ผลการปฏิบัติงานพนักงาน, ปัญหาและการแก้ไขในวันนั้นๆ, รายงานอุปก

1.สรรหาว่าจ้างพนักงาน 2.จัดการดูแลงานเอกสารเวลาทำงาน การขาด/ลา/มาสาย/ล่วงเวลา(OT) ของพนักงาน 3.ประชาสัมพันธ์ และจัดทำข้อมูลข่าวสาร ประกาศต่างๆ ให้พนักงานทราบ 4.ดูแลเรื่องกฎระเบียบข้อบังคับต่างๆ จัดทำหนังสือตักเตือนพนักงาน 5.จัดทำสรุปรายการงานการจ่ายเงินค่าจ้างทั้งรายสัปดาห์และรายเดือน 6.ดูแลงานเอกสารของพนักงานต่างด้าว 7.งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

1.ดูแลงานด้านเอกสารต่างๆ เช่น รับ-ออก บิล , บันทึกบิลซื้อ 2.ทำรายงานสรุปรายการจ่าย/ค่าใช้จ่าย/รอชำระ 3.จัดทำรายงานสรุปซื้อ-ขายประจำเดือน (report) 4.ตรวจเช็ครายการเงินสดย่อย 5.ดูแลจัดการ ภ.พ.30 / ภ.ง.ด.53