จังหวัด กรุงเทพมหานคร (เขตยานนาวา)

อัตราค่าจ้าง ตามตกลง

รูปแบบงาน งานประจำ (Full Time)

อัตรา 1

รายละเอียดงาน
• Gather and analyze business requirements and translate them into functional and technical requirements specification
• Assess and evaluate business process, business model, and organization to identify areas of improvements, define/propose potential business and technology solution to enhance business performance
• Design business flow, system diagram and others regarding to business requirements
• Work with different IT teams across infrastructure, and other divisions to deliver system solutions for the business
• Collaborate with stakeholders on their priorities, needs as well as system improvements
• Build a strong relationship and manage expectations with users and stakeholders
• Developing a requirement document
• Perform Test scenario with vendor and users
• Coordinating with vendors to develop systems that meet end-user requirements
• Communicate with technical team leads, and developers, and users to assure an extensive understanding of system requirements, project status, and implementation
• Monitoring all staff concerning the project to ensure its timeliness

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. Bachelor's Degree or higher in Computer Sciences, Computer related fields.
2. At least 2 years experiences as Business Analysis.
3. Ability to work in a team & as well as independently
4. Ability to work in a team & as well as independently
5. Possess good communication skills
6. Good English

สวัสดิการ
- เบี้ยขยันรายเดือน และรายไตรมาส
- เงินล่วงเวลาการทำงาน (โอที)
- ค่าโน้ตบุ๊ค
- ค่าเรียนภาษาต่างประเทศ
- ค่าสอบ Certified
- ประกันสุขภาพ
- ของขวัญวันเกิด
- กระเช้าแสดงความยินดีในโอกาสต่างๆ
- โบนัสประจำปี
- ท่องเที่ยวประจำปี
- วันลาพักร้อนประจำปี (สามารถแลกคืนเป็นเงินได้)
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

สถานที่ปฏิบัติงาน
BTSศาลาแดง, BTSพหลโยธิน

วิธีการรับสมัครงาน
สามารถสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ "Khun Ploy"
วันจันทร์ - วันศุกร์ ตั้งแต่เวลา 9.00-17.00 น.
โทร.065-715-2474
E-mail : [email protected]

สวัสดิการ
การพิจารณาขึ้นเงินเดือนประจำปี
โบนัสประจำปี เริ่มต้น 3 เดือน
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
ประกันสุขภาพกลุ่มและทันตกรรม
ตรวจสุขภาพประจำปี
วันลาพักร้อน 10 วันในปีแรก ไม่เป็นปีคิดโปรเรท ปีที่ 2 ได้ 12 ถ้าไม่ใช้รวมได้ ปีที่ 3 แต่ยกเป็นปีต่อปี
ลากิจ 6 วัน
ลาป่วย 30 วัน
ลาปฏิบัติธรรม 5 วัน เป็นต้น