จังหวัด กรุงเทพมหานคร (เขตปทุมวัน)

อัตราค่าจ้าง 15,000 - 18,000

รูปแบบงาน งานประจำ (Full Time)

อัตรา 1

รายละเอียดงาน
-วางแผนการตรวจสอบภายในองค์กร กำหนดขอบเขต จัดทำร่างแนวทางการตรวจสอบ (Audit Program)
-ตรวจสอบขั้นตอนการทำงานและข้อบกพร่อง รวมทั้งเสนอแนวทางการแก้ไขให้กับแผนกต่างๆ ในบริษัทฯ
-กำหนดวิธีการตรวจสอบ เลือกตัวอย่างข้อมูล และการใช้เทคนิคในการตรวจสอบ
-ปฏิบัติงานตรวจสอบตามที่ได้รับมอบหมาย และเป็นไปตามแนวทางการตรวจสอบ
-รวบรวม วิเคราะห์ และประเมินผลข้อมูลที่ได้จากการตรวจสอบ
-รายงานผลความคืบหน้าของงานตรวจสอบ และรายงานผลการตรวจสอบ (กรณีที่มีเรื่องสำคัญเร่งด่วน เช่น กรณีทุจริต หรือ ความเสียหายต่อทรัพย์สินขององค์กร)
-จัดทำรายงานสรุปการตรวจสอบ ร่างรายงานผลการตรวจสอบ พร้อมทั้งข้อเสนอแนะเพื่อทำการแก้ไขปรับปรุงและติดตามการปฏิบัติตามข้อเสนอแนะ นำข้อบกพร่องที่ตรวจพบ รวมทั้งการประชุมแลกเปลี่ยนความคิดเห็นกับผู้เกี่ยวข้อง
-ประสานงานกับผู้รับการตรวจสอบและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
-งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 23 - 30 ปี
3. จบการศึกษาในระดับปริญญาตรีสาขาที่เกี่ยวข้อง
4. มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปี
5. มีทักษะในการตรวจสอบระบบการปฏิบัติงาน เข้าใจกระบวนการตรวจสอบ
6. มีความละเอียดและรอบคอบในการปฏิบัติงาน มีความท้าทาย กระตือรือร้น
7. มีทัศนคติและมนุษยสัมพันธ์ดี มีทักษะในการสื่อสารประสานงาน
8. มีทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูล มีไหวพริบ และสามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
9. มีความละเอียดรอบคอบและมีความรับผิดชอบสูง
10. สามารถใช้โปรแกรม Ms-Office, และโปรแกรมสำเร็จรูปต่างๆ ได้ดี

สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- เครื่องแบบพนักงาน
- เงินรางวัลประจำปี (โบนัส)
- เงินรางวัลการขาย (Incentive,service,เงินทิป)
- เบี้ยขยัน
- งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
- ปรับฐานเงินเดือนประจำปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี, วันหยุดนักขัตฤกษ์
- เงินช่วยเหลือพิเศษ (แล้วแต่กรณี)
- ส่วนลดสำหรับการทานอาหารที่ร้าน
- การตรวจร่างกายประจำปี
- ค่ารักษาพยาบาลคนไข้ใน คนไข้นอก รวมทันตกรรม
(เฉพาะ Mgr. , 1st. , 2 nd )

สถานที่ปฏิบัติงาน
บริษัท โนเบิล เรสเตอท์รองต์ จำกัด

วิธีการรับสมัครงาน