จังหวัด กรุงเทพมหานคร (เขตยานนาวา)

อัตราค่าจ้าง 15,000-20,000บาท

รูปแบบงาน งานประจำ (Full Time)

อัตรา 1 อัตรา

รายละเอียดงาน
1.มีหน้าที่รับลูกค้าเข้ามาดูพื้นที่อาคาร-โกดัง ให้รายละเอียดราคา/เงื่อนไขต่างๆ/ของพื้นที่ให้เช่าอาคาร-โกดัง
2.ดูแลประสานงาน-เกี่ยวกับอาคารทั้งหมด
3.ดูแล การมาทำงานการลางาน ของ รปภ. จัดประชุมบริการด้านความปลอดภัยอย่างน้อยเดือนละ 1 ครั้งเพื่อแก้ไขปัญหาต่างๆ
4.ดูแล การมาทำงานการลางาน-แม่บ้าน จัดประชุมแม่บ้านด้านการบริการทำความสะอาดและปัญหาต่าง ๆอย่างน้อยเดือนละ 1
ครั้ง ดูแลความสะอาดพื้นที่ส่วนกลางและบริเวณรอบๆอาคาร
5.ดูแลจัดสวนและการบำรุงรักษาต้นไม้
6.ดูแลบัตรจอดรถ จัดการที่จอดรถ ตรวจสอบบันทึกรายงานประจำวันของ รปภ.
7.ดูแลประชาสัมพันธ์ และการประกาศต่างๆ ระหว่างผู้เช่า(บริษัท) กับผู้ให้เช่า
8.ทำและพิมพ์เอกสารสัญญาต่างๆเช่น สัญญาเช่า/สัญญาบริการ -อาคาร โกดัง และสัญญาภายนอกอื่นๆ
9.ดูแลประสานงาน ติดต่อบุคคลภายนอก ควบคุมผู้รับเหมาที่เข้ามาตบแต่งภายในอาคาร ระบบซ่อมแซม ระบบต่างๆในอาคาร
10.ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานบัญชีภายในบริษัท
11.ดูแลความเรียบร้อยและตรวจสอบพื้นที่ต่างๆภายในอาคารและภายนอกอาคารเป็นประจำ ทุกวัน
12.ดูแล ตรวจสอบระบบดับเพลิงภายในอาคาร ทดสอบสายฉีดน้ำดับเพลิงการฉีดน้ำ/ปีละครั้ง
13.ดูแลการฉีดปลวกภายในอาคาร/โกดัง และนอกอาคาร/โกดัง เดือนละ1 ครั้ง
14.รายงานเหตุการณ์ต่างๆ เกี่ยวกับอาคาร ให้ผู้บังคับบัญชา รับทราบ
15.งานอื่นๆปฏิบัติงานที่ได้รับมอหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. 1.มีประสบการณ์ในการทำงาน 1 ปีขึ้นไป
2. 2.วุฒิปริญญาตรี ทุกสาขา
3. 3.มีความกระตือรือร้นในการทำงาน
4. 4.มีภาวะผู้นำ แก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
5. 5.มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีใจในงานบริการ และมีทัศนคติที่ดีในการทำงานเป็นทีม
6. 6.มีความชำนาญในการใช้ Microsoft Excel / Word / Internet
7. 7.สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้
8. 8.สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้

สวัสดิการ
ทำงานจันทร์-ศุกร์
โบนัส
ประกันสังคม
มีพักร้อน ประจำปี
ลาป่วย ลากิจ ตามกฏหมายแรงงาน

สถานที่ปฏิบัติงาน
กำธร โฮลดิ้ง 897-897/1 ถนนพระราม 3

วิธีการรับสมัครงาน
ทางEmail และทางJobTHจัดให้ค่ะ

สวัสดิการ
1.ประกันสังคม
2.เงินช่วยเหลืองานศพ พ่อ-แม่
3.เงินเกษีญณอายุ
4.เบี้ยขยัน
5.ปรับเงินเดือนประจำปี
6.โบนัสประจำปี
7.กองทุนเงินทดแทน
8.ประกันอุบัติเหตุ
9.ตรวจสุขภาพประจำปี
10.ลากิจ 7 วัน/ปี
11.ลาพักร้อน 6 วัน/ปี ตามเงื่อนไขของบริษัท
12.ลาคลอดบุตร
13.ลาบวช 15 วัน
14.วันหยุดตามประเพณี
15.ทำงานจันทร์-ศุกร์ (07.30-16.30น.)