ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่พัฒนาบุคคลและแรงงานสัมพันธ์

บริษัท บริษัท กรุงสยามเครื่องดื่ม จำกัด

ที่อยู่บริษัท 413 ตำบล บ้านคลองสวน อำเภอพระสมุทรเจดีย์ สมุทรปราการ 10290

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
- จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี / Training Need
- จัดทำแผนพัฒนาบุคคล
- จัดกิจกรรมต่าง ๆ กิจกรรม Happy Workplace
- สอบสวนการกระทำความผิดพร้อมออกหนังสือเตือน
- ดูแลเอกสารพนักงานต่างชาติ
- ติดต่อหน่วยงานราชการ
- ทำงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

ตำแหน่ง หัวหน้าส่วนงานบริหารทรัพยากรบุคคล

บริษัท บริษัท สยามแม็คโคร จำกัด (มหาชน) สาขาสุขสวัสดิ์

ที่อยู่บริษัท

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
- วางแผนการสรรหา และสรรหาพนักงานตามช่องทางต่างๆ
- วางแผนด้าน Manpower และ Turn over
- ดูแลรักษากฎระเบียบของบริษัท รวมถึงงานด้านความปลอดภัย
- ดูแลสถิติขาดลามาสาย และจัดทำเงินเดือนพนักงาน
- จัดทำเอกสารประเมินทดลองงาน และแฟ้มประวัติพนักงาน
- ติดต่อหน่วยงานราชการ เช่น ประกันสังคม สำนักงานจัดหางาน เป็นต้น
- จัดฝึกอบรมให้กับพนักงานตามแผนฝึกอบรม
- ดูแลเรื่องการเบิกอุปกรณ์ Safety ต่างๆของพนักงาน
- ดูแลเรื่องสวัสดิการให้กับพนักงาน
- จัดกิจกรรมต่างๆ ให้กับพนักงาน รวมถึงจัดทำโครงการต่างๆ เช่น สถานประกอบการดีเด่น โรงงานสีขาว เป็นต้น
- จัดตารางกะการทำงานของพนักงาน ให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน
- ทำงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บุคคล (HRBP)

บริษัท บริษัท มิลล์คอน สตีล จำกัด(มหาชน)

ที่อยู่บริษัท 9,11,13 ซ.บางกระดี่32 แขวงแสมดำ เขตบางขุนเทียน กรุงเทพมหานคร 10150

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
-สรรหาพนักงาน ให้ตรงกับความต้องการของบริษัท สัมภาษณ์เบื้องต้น และตรวจสอบประวัติ
-ปฐมนิเทศพนักงานใหม่
-จัดทำการประเมินทดลองงานของพนักงาน และจัดทำเอกสารการประเมินเพื่อปรับตำแหน่ง/เงินเดือน
-แจ้งเข้า-ออกประกันสังคม
-จัดฝึกอบรมภายใน ส่งพนักงานฝึกอบรมภายนอก และยื่นหลักสูตรอบรมต่อกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
-ดูแลสถิติการขาด ลา มาสายพนักงาน (ทั้งคนไทยและต่างด้าว)
-สรุป OT ส่งให้กับ Payroll โดยใช้โปรแกรม B-Puls
-ดูแลสวัสดิการต่างๆให้กับพนักงาน เช่น เบิกค่ารักษาพยาบาล ทำประกันอุบัติเหตุให้พนักงานฯ และเป็นคณะกรรมการสวัสดิการบริษัทฯ
-ดูแลรักษากฎระเบียบของบริษัท และออกใบเตือนให้กับพนักงานที่กระทำผิด
-จัดกิจกรรต่างๆให้กับบริษัท และทำกิจกรรมร่วมกับพนักงาน
-จัดทำเอกสารต่างด้าว ทั้งแจ้งเข้าและแจ้งออก
-ติดต่อหน่วยงานราชการ เช่น สำนักงานประกันสังคม กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน สำนักงานจัดหางานกรุงเทพมหานคร สำนักงานเขตบางขุนเทียน
-ทำงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

สถาบัน บริษัท เอ็กซ์เซลเล้นท์ ควอลิตี้ จำกัด

หลักสูตร Good Hygiene Practices (GHPs) หลักเกณฑ์และวิธีการที่ดีในการผลิต และระบบ Hazard Analysis and Critical Control Points ระบบการวิเคราะห์อันตราย และจุดวิกฤตที่ต้องควบคุมในการผลิตอาหาร

สถาบัน บริษัท โพแอค เน็ตเวิร์ค จำกัด

หลักสูตร ข้อกำหนดและการติดตามคุณภาพมาตรฐาน 9001-2015

สถาบัน บริษัท เอชซีดี อินโนเวชั่น จํากัด

หลักสูตร กรอบความคิดเชิงเติบโตเพื่อประสิทธิภาพในการทำงานละความสำเร็จ