20 ปี
ไม่ได้ระบุ
ผจก./หัวหน้าแผนกบุคคล และธุรการ
xxx
xxx
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
รับนโยบายของบริษัทฯ เพื่อนำมาปฏิบัติเพื่อให้งานบรรลุวัตถุประสงค์ตามที่บริษัทฯ ต้องการ ปัจจุบันทำเงินเดือน โปรแกรม Business Plus / Thai Software
วางแผนกำลังคนและดูแลสวัสดิการต่าง ๆ ของพนักงานปัจจุบันทำเงินเดือน Pro. Business Plus และจัดอบรมพนักงานตามความเหมาะสม ยื่นภาษี ภงด.1 ภงด.1ก กองทุนเงินทดแทน รายงานเงินสบทบประกันสังคม พัฒนาฝีมือแรงงาน / ยื่นแรงงานต่างด้าว (work permit) ขยาย Passport ,ต่อ VISA รายงานตัว 90 วัน และดูแลเอกสารที่ต้องต่ออายุต่างๆ / ทำ work permit คนพื้นที่สูง รายงานตัวสันติบาล2 , work ต่างประเทศ และคอยควบคุมดูแลเอกสารต่างๆ ที่จะหมดอายุ และดำเนินการต่อให้แล้วเสร็จ
กรกฎาคม 2535 ถึง เมษายน 2547
ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์
สามารถคอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)
37/1 หมู 2 ต.คลองหนึ่ง อ.คลองหลวง ปทุมธานี
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
จัดทำ เงินเดือน ทั้งรายวัน , รายชั่วโมง ,และรายเดือน รวมไปถึงสวัสดิการต่าง ๆ ที่ผู้บริหารและพนักงานพึงได้รับ และควบคุม ACCESS CONTROL ประจำอาคาร(กำหนดให้เข้า-ออกอาคาร)
ดูแลทะเบียนประวัติพนักงาน ภาษีเงินได้ ภงด.1 1ก รายงานเงินสมทบประกันสังคม กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ส่งเสริมความสัมพันธ์ในองค์กร งานสวัสดิการต่าง ๆ ร่วมกับผู้บริหารจัดทำกิจกรรมในองค์กร
ฯลฯ
มีนาคม 2532 ถึง มิถุนายน 2535
ผู้ช่วยหัวหน้าแผนกทรัพยากรมนุษย์
AT & T (ประเทศไทย) จำกัด
นิคมอุตสาหกรรมบางกระดี
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
จัดทำเงินเดือน-ค่าตอบแทน / สวัสดิการ / แรงงานสัมพันธ์ / ประสานงานในหน่วนงานต่างๆ เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดขององค์กร