จังหวัด นนทบุรี (ปากเกร็ด)

อัตราค่าจ้าง ตามตกลง

รูปแบบงาน งานประจำ (Full Time)

อัตรา 1

รายละเอียดงาน
• Ensuring the company complies with its outside regulatory requirements and internal policies
• Must have a thorough knowledge of the company and an awareness where possible regulatory breaches may occur
• Effectively communicates the company’s key ethics principles and compliance regulations
• Work with business units and management to ensure appropriate contingency plans are in place that set guidelines on how to respond to a possible compliance breach
• Manage master project schedule related to HR audits, reporting, findings/recommendations, corrective actions, and changes
• Manage process to maintain HR policies in compliance with applicable laws, rules and regulations
• Facilitate cross functional teams, facilitated project meeting, develop and maintain project plans and manage/support solution implementations
• Represent HR in investigation, compliant and disciplinary cases. In an event of a regulatory breach occurring, it is important for the compliance officer to have appropriate disciplinary measures in place to avoid a future recurrence
• Design or update internal policies to mitigate the risk of the company breaking laws and regulations, and lead internal audits of procedures

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. Male / Female with age higher than 30 years old.
2. Bachelor’s or Master degree in Laws, Political Science, Human Resource Management or related fields.
3. At least 5 year of experience in Law, compliance or human resource management field.
4. Strong understanding in labor law is a must.
5. Strong analytical, organizational, administrative, and/or project management skills.
6. Excellent verbal and written communication and presentation skills.
7. Self-motivated with an entrepreneurial spirit, great work ethic, and ability to work independently to drive project/work through completion.

สวัสดิการ
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ส่วนลดพนักงานในกลุ่มธุรกิจต่างๆ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่าทำงานล่วงเวลา
- ค่าสันทนาการ
- ค่าเบี้ยเลี้ยง
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- ลาบวช
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
- โบนัสประจำปี

สถานที่ปฏิบัติงาน
บริษัท ทริปเปิลที บรอดแบนด์ จำกัด (มหาชน)

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว