ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
- วางแผนการจ่ายเงินค่าสินค้าต่างประเทศ
- จัดทำเอกสารโอนเงินต่างประเทศ
- ดำเนินการเปิด L/L ได้ถูกต้อง
- บันทึกข้อมูลการรับชำระจากลูกหนี้ต่างประเทศ
- จัดทำเอกสารรับเงินต่างประเทศ
- บันทึกอัตราแลกเปลี่ยนเงินตราต่างประเทศสกุลต่างๆ
- จัดหา สินค้าใหม่จากแต่ละที่
- เปรียบเทียบราคา และคุณสมบัติ จากผู้จำหน่ายแต่ละที่
- วางแผน สั่งซื้อสินค้า ให้ทันก่อนสินค้าหมดสต๊อก
- วิเคราะห์ข้อมูลต่างๆ เพื่อให้การจัดซื้อเป็นไปอย่างมีคุณภาพ
- ทำหน้าที่บันทึกข้อมูลทางการเงินตามระบบของการบัญชี
- ทำบัญชีรายรับ บัญชีรายจ่าย ให้กับองค์กร
- ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารทางบัญชี
- บันทึกการจ่ายเงิน การรับเงิน และธุรกรรมทางการเงิน
- ทำงบดุล และรวบรวมรายงานการเงินตามระยะเวลาที่กำหนด
- จัดแสดงรายรับรายจ่ายที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของบริษัท
- ทำรายงานปิดงบการเงินประจำเดือนให้กับบริษัท
พนักงานขายโทรศัพท์ แบรนด์ วีโว่
เชียร์ขายสินค้า และอุปกรณ์เสริม
1. บริหารยอดขายกลุ่มสินค้าประเภท โครงสร้าง ให้ได้ตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด
2. งานหาลูกค้าโดยการวางแผนและนัดหมายการเข้าพบลูกค้าเพื่อแนะนำสินค้าและการบริการของบริษัท
3. ตรวจเยี่ยมและติดตามผลการเสนอขายสินค้าหรือบริการ
4. งานบริการหลังการขายเพื่อสร้างความพึงพอใจให้แก่ลูกค้า
5. ดูแลงานขายแผนกโครงสร้าง เหล็ก หลังคา และอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
1. ควนคุม ดูแลพื้นที่ โซน F (จัดเตรียมสินค้า)คลัง R ให้สะอาด เรียบร้อย และตรวจเช็คอุปกรณ์ให้พร้อมใช้งานอยู่เสมอ
2. กำกับ ควบคุม ดูแล การทำงาน และติดตามการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชา
3. บริหารงานจัดเตรียมสินค้า งานนับสต็อก และงานจัดการเศษซากสินค้า ให้เป็นไปตามมาตรฐาน
4. ตรวจสอบเอกสาร รายงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงาน โซน F (จัดเตรียมสินค้า) คลัง R
5. ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
6. งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
1. บริหาร จัดการ ควบคุม ดูแลงานในแผนก และดูแลยอดขาย ให้ได้ตามเป้าที่บริษัทกำหนด
2. บริหารยอดขาย และอำนวยความสะดวกให้กับลูกค้า
3. บริหารการจัดเรียงสินค้าตามมาตรฐานที่บริษัทกำหนด
4. ดูแลความเรียบร้อยพื้นที่ขาย
5. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
1. ดูแลการสรรหาพนักงานประจำสาขาตามคุณสมบัติที่กำหนดและตามระยะเวลาที่บริษัทกำหนดไว้
2. ดูแลการฝึกอบรมและประเมินผลการทำงานของพนักงานให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท
3. ดูแลงานสวัสดิการพนักงานของภายในสาขา
4. วางแผนงานและกำกับดูแลเรียบร้อยของอาคารสถานที่ให้เป็นมาตรฐานตามที่บริษัทกำหนด
5. บริหารทีมงานให้ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
6. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
1. บริหารงานบุคคล / วางแผนกำลังคน
2. สรรหาบุคลากร
3. เงินเดือน งานเอกสาร และระบบข้อมูลเกี่ยวกับบุคลากร
4. พัฒนาบุคลากร
5. ประเมินผลงาน การมอบรางวัล
6. แรงงานสัมพันธ์ จัดทำกฎระเบียบวินัย / สวัสดิการ
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 60 งาน.
Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.